19 Feb, 2019, 17:00 PM
El ministro de Economía de la provincia, Hugo Ballay, y la Presidenta del Consejo General de Educación (CGE), Marta Landó, encabezaron la reunión paritaria con los sindicatos docentes de la provincia. En este contexto los funcionarios plantearon un incremento salarial para este año del 15 por ciento, que incluye una compensación por el impacto inflacionario del año pasado.
Además propusieron que este aumento se pague escalonadamente entre marzo y mayo, a razón de un 5 por ciento mensual. Ballay les dijo a los gremios que “conocida la inflación de mayo, otra vez sentarnos para considerar la diferencia del año anterior, más lo que pueda significar estos cinco meses de inflación”.
El titular de la AGMER, Marcelo Pagani se manifestó “sorprendido porque no imaginaba una propuesta de este orden. Cuando se perciba el primer cinco por ciento en abril, estaríamos 23 puntos abajo tomando en cuenta los 14 puntos ya perdidos el año pasado. No es que estamos cerca, sino que estamos muy lejos” del acuerdo.
Por su parte, Andrés Besel de AMET expresó que “debe haber una decisión política que tenga en cuenta nuestra situación. A partir de ahí podemos evaluar una perspectiva para el 2019, pero primero debemos solucionar lo que sucedió”, observó sin dejar de mencionar que para su sindicato “el conflicto es irreversible porque la propuesta está muy lejos de una recomposición salarial esperada. Esta conducción no puede avalar un 15 por ciento de aumento cuando en 2018 perdimos 14 puntos. Si no hay una propuesta superadora, hay un conflicto en puerta”, sostuvo Besel para finalizar.
El próximo encuentro se realizará el martes próximo, 26 de febrero a las 18.
FUENTE APF
