Los trabajadores de la Dirección de Tránsito de la Municipalidad de Gualeguaychú, solicitaron a través de una carta enviada al Sindicato de Trabajadores Municipales, la propuesta de aumento del 40% remunerativo y bonificable a partir del mes de septiembre”
“Además un bono de $20.000 para todos los trabajadores que se deberá abonar al 31 de diciembre de este año”.
Otro de los puntos planteados es que se estipule un ingreso mínimo garantizado de bolsillo de 66.000 pesos para todos los trabajadores municipales.
Pero también los obreros plantearon que estas propuestas “no sean alcanzadas a los funcionarios políticos electos y designados por el presidente municipal, pidiendo a la conducción sindical que “se derogue el artículo que engancha las remuneraciones que percibe el presidente municipal y toda la planta política, a los acuerdos que se logran en el marco de las paritarias donde se conviene la recomposición salarial para todos los trabajadores”.
De la misma manera solicitan “la derogación de la ordenanza que traslada el incremento establecido en las paritarias municipales, a las tasas que deben pagar los contribuyentes. Esto es injusto y genera malestar entre los vecinos y los municipales porque cada vez que se otorga un aumento salarial se traslada a las tasas y lo termine pagando el contribuyente” exlicaron.
