SALARIOS

22 de Noviembre de 2022

Acuerdan 20% de aumento en el salario mínimo, vital y móvil

El mismo se abonará en cuatro tramos y completará una suba de 110% en un año. El acuerdo se realizó con la CGT, la CTA y las cámaras empresariales.

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La CGT, la CTA y las cámaras empresarias acordaron en el Consejo del Salario un aumento del mínimo, vital y móvil del 20 por ciento en cuatro tramos, que se abonará un 7 por ciento en diciembre, un 6 en enero, un 4 en febrero y otro 3 en marzo de 2023

 

 

Así lo confirmaron a Télam los voceros gremiales de la CTA Autónoma, cuyos dirigentes votaron en contra y señalaron que el acuerdo implicó que "el ingreso mínimo se eleve a 69.500 pesos recién en marzo", indicó el estatal y líder de la central, Hugo Godoy.

 

El encuentro se realizó con la supervisión del Ministerio de Trabajo que conduce Raquel "Kelly" Olmos.

 

El Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil sesionó primero a las 15 en la llamada Comisión Técnica y después comenzó la plenaria de 32 integrantes -16 por la parte trabajadora y otros 16 por la empleadora-, en ambos casos a través de una videoconferencia.

 

Según la última actualización, el monto del Salario Mínimo, Vital y Móvil asciende a 57.900 pesos.

 
Asociación Mutual Frigorífico Gualeguaychú

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